Qui sommes-nous ?
Ransa Marsali
Ingénieure diplômée de l’École Centrale Marseille, et certifiée en conduite du changement, et en gestion de crise, Ransa Marsali a occupé des postes stratégiques d’ingénieur projets, de consultante pour de grands groupes du CAC40, ainsi que de directrice des opérations dans l’industrie pharmaceutique, avec une expérience avérée dans le management de projets d’envergure, chiffrés à plusieurs millions d’euros. Elle a également été membre du comité de direction.
En parallèle de ses activités professionnelles, Ransa œuvre activement pour le développement du leadership des femmes. Elle s’est notamment impliquée en tant que membre du conseil d’administration d’une association dédiée à cette cause. Elle a également participé au projet AFNOR SPEC X30-020, soutenu par le président de la République. Ce projet, réunissant plusieurs ministères et plus de 40 organisations publiques et privées, visait à élaborer des recommandations pour promouvoir l’égalité professionnelle et l’autonomisation économique des femmes.
Vincent Beaufort
Ingénieur diplômé de l’École Polytech de Nancy, formé en management, Vincent Beaufort a occupé des postes à responsabilités dans le domaine de la maintenance industrielle, notamment en tant qu’Ingénieur Maintenance, Chef d’équipe et Responsable du Service Maintenance Électrique. Il a dirigé des équipes opérationnelles, composées en grande partie de profils seniors, et a été récompensé par l’une des entreprises où il a exercé, pour saluer sa performance exceptionnelle.
Après cette expérience, Vincent a choisi de se réorienter vers le développement commercial et a cofondé une entreprise basée sur cette expertise, qui a été rentable dès la première année.
La prise de décision
Ransa et Vincent ont consacré une grande partie de leur carrière à perfectionner leurs compétences en prise de décision. C’est en se formant auprès d’un organisme que Ransa s’est découvert une passion pour ce domaine.
Elle a ensuite transmis à Vincent son intérêt pour ce sujet.
Ensemble, ils ont poursuivi leur formation continue à travers des ateliers, des conférences et des programmes avancés conçus par des experts internationaux, afin de se perfectionner et de rester à jour sur les derniers travaux de recherche appliqués à la décision. Ils ont eu l’opportunité de mettre en pratique ces techniques et outils sur le terrain, que ce soit en tant que salariés ou chefs d’entreprise, affinant ainsi leur expertise au fil des années.
Aujourd’hui, ils aident les salariés à responsabilités à prendre des décisions éclairées et stratégiques, même dans des contextes complexes et incertains. Bien qu’ils soient ingénieurs et non chercheurs, leur rôle consiste à rendre accessible une partie du travail des chercheurs. En tant que passeurs de savoir, ils se spécialisent dans la vulgarisation des concepts et des outils liés à la prise de décision.